追求高质量发展的长沙“辩证法”(2)

  制度高地、创新高地、开放高地、人才高地……这是长沙市提出的营商情况构思。只有构筑营商情况的“高地”,才气成为低落营商本钱的“洼地”。正是承袭这样的理念,连年来长沙拟定实施了“优化营商情况三年动作方案”,相继出台“家产30条”、科技创新“1+4”等系列政策。

  2017年下半年以来,长沙推出吸引人才“22条”奖补政策,形成了“1+5+N”的人才政策体系,包罗实施高精尖人才领跑工程、紧缺急需人才集聚工程、青年人才筑梦工程、“长沙工匠”锻造工程、国际化人才汇智工程等五大人才工程。

  在长沙市2018年认定的首批高条理人才中,海内医药装备行业的领军企业楚天科技公司有6人入选,他们地址岗亭别离是董事长、技能总监、焊接师、技工、焊工、技工培训师。楚天科技认真人说,这相当于在薪酬报酬之外,又为企业留住人才添加了一道“保险”。

  为优化营商情况,2018年长沙还推出“千人帮千企百日大动作”,办理企业种种问题3580个,向上争取和兑现惠企政策资金32.5亿元,促成银企意向融资118亿元。在马栏山文创园,落户的企业对园区优惠政策耳熟能详。接管记者采访的许多企业人士认为,长沙的营商情况低落了企业、员工的投资、居住本钱,对项目、人才“有很大的吸引力”。

  低落营商本钱的“洼地”效应,辅佐长沙抓住机会对接沿海财富转移趋势,形成了引资、引智、引才的高潮。2018年年底,一家民办研究院宣布了《2018年中京城市营商情况评价陈诉》,长沙由上年的第20位上升到第9位,个中软情况指标排名第二。  



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